経験者が本当に働きやすい電気工事の職場って？
「経験者優遇」と書かれた求人は多いですが、実際に働いてみて「思っていたのと違った」と感じることもあるのでは。
経験があるからこそ求められるレベルも高くなって、雑務が増えてしまうことも。
本当に経験者が働きやすい職場は、「経験を正しく評価してくれる環境」です。
ただ「できる人だから」といろいろな雑務を押し付けるのではなく、スキルを活かして成長できる仕事を任せてもらえるのが理想ですね。
たとえば、経験を活かして「後輩に技術を教える」ポジションに就いたり、「より難易度の高い現場を担当する」ことで自分の市場価値を高められます。
また、現場の負担を軽減するために「事務作業を分担する」「無駄な待機時間を減らす」といった工夫がされているかも重要なポイント。
無駄な残業が多かったり、急なスケジュール変更が当たり前だったりする職場では、せっかくの技術も活かせません。
経験者が働きやすい職場では、もしそういった状態なら改善案を提案できることも大切でしょう。
弊社は経験者のスキルを評価し、施工管理など、さまざまな業務をお任せしたいと考えています。
電気工事士の資格がある方、施工管理としての素養をお持ちの方はぜひお問い合わせください。